グループ内の主要コーポレート機能を担う法人の求人情報詳細

■業務内容（業務割合%）
33%：企画業務（グループ全体の中計・年計策定、経営アジェンダのPDCA管理、CXO支援）

33%：経営企画業務（中計・年計策定、経営アジェンダのPDCA管理、組織設計・組織風土改革、経営会議事務局、全社会議企画運営、その他CEO特命事項）

33%：コーポレート機能のBPR推進（全体：構想設計・全社PMO・グループやビジネス法人・各領域担当調整、個別領域：構想設計・PMO・各部門連携）
※上記全てではなく、応募者の経験・希望によりいずれかあるいは複数に従事いただく予定

■英語使用場面
・配属チーム内の言語は日本語のみ
　但し、業務によっては会議等で頻繁に使用
（グループの企画業務の場合はほぼ毎日使用）

経営戦略室は、グループ全体の予算/中期経営計画の立案・作成、実績管理および事業成長のための施策（M&A/業務提携含む）を各事業の責任者と連携して実施します。
事業の課題発見と、それに基づく実行計画の作成と課題解決の推進を行い、経営者の意思決定につなげるPMO機能としての役割を担います。
■実績管理ルールの企画、立案
■グループ各企業の予算、中期経営計画策定
■グループ各企業の業績予測、予実分析、経営レポート
■グループ全体（連結）の業績予測、経営レポート

※当社を中核とするSyn.グループの経営企画業務を担って頂きます。管理手法の企画立案から業績予測、予実分析までの一連業務に携わって頂き、経営の意思決定をサポートできるような分析を実現することがミッションとなります。

海外子会社各種経営管理業務をご担当いただきます。
（担当地域：アセアン ※今後ジョブローテーションで近い将来欧米地域を担当頂く可能性もあります。）
■海外関連会社の業績管理（月次データ分析、予実管理と経営への報告資料作成）
■海外関連会社の投融資案件の精査及び稟議作成業務
■海外関連会社の年度予算策定及び予算承認に向けての各種業務
■海外関連会社の管理会計改善業務（プロジェクトベース）
■海外関連会社の統廃合、新規設立等の組織再編支援業務

入社後の評価や実績により、将来のキャリアパスとしては下記を想定しております。
・海外拠点への駐在
・海外拠点の新規立ち上げの企画・実行
・本社経営企画　など
【将来のキャリア】
ご本人の希望/適性により、3年程で海外子会社への赴任(2～5年程)などのキャリアパスがあります。

組織強化に向け、経営企画部門にて、国内外グループ会社も含めた経営企画業務をお任せ致します。

【具体的には】
■世の中の動向や自社の現状を見極めたグループの成長戦略の立案
■M&Aやアライアンスの実施（国内・海外）
■各事業責任者と連携した中期事業戦略の立案
■出版・アニメ・ゲーム・ネットサービス等にわたるグループ戦略に基づいた新規事業立案
■競合分析・市場分析等の経営ボードへのレポーティング
■組織人事戦略の策定と実行
■グループガバナンスの構築と強化
■全社プロジェクトの進捗管理　　　など
※経験に応じ業務をご担当いただきます

同社の海外事業部にて、CGOの下で下記業務をご担当いただきます。

【同社の海外事業について】
ゆくゆくは世界一のメンズスキンケア企業を目指す同社は、2017年から中国や韓国台湾で海外展開をスタート。2020年～イギリスやフランスで販売を開始。今後はアメリカでの展開を想定しております。

【具体的業務内容】
■新規事業企画（PL策定・プロジェクトマネジメント）
■中長期事業計画策定
■事業推進業務（KGI・KPI・KSF）