経理リーダー(候補)
2023年IPO予定◎コロナ過でも昨対比売上高2倍超えのマーケティングカンパニーにて経理職を募集中
- 学歴不問
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 残業月30時間以内
- 産休・育休取得実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
募集概要
会社名 | IPO準備中◎業績拡大中マーケティングカンパニー |
ポジション | 経理リーダー(候補) |
年収 | 550万〜750万 ※固定残業手当:66,000円~(固定残業時間36時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験・スキルを考慮のうえ、最終決定 ※賞与・昇給年2回(4月・9月) |
募集背景 |
事業を拡大するためには、リソースの1つである資金は重要であると考えているため、独自の視点で様々な取り組みを行っています。 上場を目指すIPO準備を進める中で、監査法人の提示するを意識しつつ、当社らしい組織づくりを経理目線で行っていく必要があります。 事業を前に進めるためには” 攻めの経理 ” として、独自の視点で様々な問題をイノベーティブに解決していただける人材が必要であると考えています。 |
JOB-No. | 302229 |
仕事の内容
【業務詳細】ご入社後は下記業務をお任せしますが、まずは弊社の仕事等を知っていただきご自身の得意分野から徐々にコミットしていただく方針です。
・月次・四半期・年次決算の取り仕切り
IPOに向けたユニットミッション達成の戦略に基づく各決算の遂行・運用・改善
・各書・各表の作成
IPOに向けたユニットミッション達成の戦略に基づく税務申告書・連結財務諸表・キャッシュフロー計算書等の作成・改善
・監査法人対応
IPOに向けたユニットミッション達成の戦略に基づき、監査法人との対応・リレーション構築
【業務補足】経理関係の規定作成・運用をはじめとする上場準備作業や新規事業に関する会計処理全般の立案・仕組み構築等の業務まで広くご担当頂くため、経理のスペシャリストとしての成長に加え、成長期の事業会社での仕組みづくりのご経験を積むことができます。
また、不明点があれば経理マネージャー、経理リーダー、時にはCFOなどから教えていただけますので、安心して業務を行うことが出来ます。
【このポジションの魅力】
(1)豊富なキャリアパスがございます。将来的には管理会計やCFOなどを目指していただくこともでき、財務寄りの業務にも挑戦することが可能です。
また直近もM&Aを実行するなど、将来的にはグループ会社各社の経営を見ながら業務に取り組んでいただくことも可能です。
(2)近々のIPOに向けて、必要業務手続きはほとんど進んでいる状況で、本格的なIPOフェーズを体験することが可能です。
(3)柔軟な働き方を実現しています。経理部門は7名在籍していることから、業務負荷がかからないような体制になっており、平均残業時間は10時間程度となっています。
現在も時短勤務をされているメンバーが在籍したり、育休や産休実績もございます。
・月次・四半期・年次決算の取り仕切り
IPOに向けたユニットミッション達成の戦略に基づく各決算の遂行・運用・改善
・各書・各表の作成
IPOに向けたユニットミッション達成の戦略に基づく税務申告書・連結財務諸表・キャッシュフロー計算書等の作成・改善
・監査法人対応
IPOに向けたユニットミッション達成の戦略に基づき、監査法人との対応・リレーション構築
【業務補足】経理関係の規定作成・運用をはじめとする上場準備作業や新規事業に関する会計処理全般の立案・仕組み構築等の業務まで広くご担当頂くため、経理のスペシャリストとしての成長に加え、成長期の事業会社での仕組みづくりのご経験を積むことができます。
また、不明点があれば経理マネージャー、経理リーダー、時にはCFOなどから教えていただけますので、安心して業務を行うことが出来ます。
【このポジションの魅力】
(1)豊富なキャリアパスがございます。将来的には管理会計やCFOなどを目指していただくこともでき、財務寄りの業務にも挑戦することが可能です。
また直近もM&Aを実行するなど、将来的にはグループ会社各社の経営を見ながら業務に取り組んでいただくことも可能です。
(2)近々のIPOに向けて、必要業務手続きはほとんど進んでいる状況で、本格的なIPOフェーズを体験することが可能です。
(3)柔軟な働き方を実現しています。経理部門は7名在籍していることから、業務負荷がかからないような体制になっており、平均残業時間は10時間程度となっています。
現在も時短勤務をされているメンバーが在籍したり、育休や産休実績もございます。
応募要件
必須条件 |
【下記の要件を満たす方】 ■上場企業にて、単体決算・連結決算・有価証券報告書の作成のいずれかの経験 ■事業会社にて、月次決算や年次決算を、一部分ではなく、幅広い領域で行った経験 |
歓迎する経験 | ■ベンチャー企業~上場企業へと成長を遂げた事業会社での経理業務の経験 |
求める人材 |
■能動的に仕事に取り組むことが出来る方 ■前向きに自身の考えを持って業務に取り組むことが出来る方 ■自由度の高い環境にて自身で優先順位を考えながら業務を行える方 ■ゼロイチのフェーズで楽しみながらポジティブに業務推進できる方 |
担当キャリアアドバイザーより
コロナウイルス影響下においても昨対比の売上も2倍以上に伸長している、業績拡大中の企業にて経理ポジションを募集中です。ご経験・スキルに応じて、上場準備中における体制構築・業務改善業務をお任せしたいと考えておりますため、気になる方は是非ご相談ください。
応募詳細
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都 文京区本郷 |
勤務時間 |
10時〜19時 ※フレックス制 |
年収 | 550万〜750万 ※固定残業手当:66,000円~(固定残業時間36時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験・スキルを考慮のうえ、最終決定 ※賞与・昇給年2回(4月・9月) |
待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当(月2万円上限) 私服勤務OK ウォーターサーバー コーヒー無料 リモートワーク制度 バルミューダ完備(自炊可) |
休日・休暇 | 土曜日 日曜日 祝祭日 年末年始 夏期休暇 有給休暇 産育休制度 |
この会社について
事業内容 |
(1)広告代理事業:インターネット広告の企画・制作・運用 (2)マーケティング人材教育事業:1ヶ月集中で優秀なマーケターへ育成するカリキュラムの運営 (3)メディア事業:Instagramで50万人を超えるフォロワーを持つ美容メディアの運営 (4)新規事業創造・インキュベート事業:当社の未来を担う新規事業の立ち上げ・支援 (5)ベンチャー支援・投資事業:新しい価値を生み出す企業に対し当社の強みを活かしたマーケティング支援・投資 |
設立 | 2016年 |
資本金 | 1,500万 |
従業員数 | 130人 |
会社の特徴 |
当社は、連続起業家によって誕生しました。 これまで数多くのビジネスや商品のマーケティングを通じて、「マーケティング力こそが、事業を成功させるうえで最も重要なスキル」だと考えています。 最適な「需要」を見つけ、最適な「供給」を提供し続ける。 さらに最適な「コミュニケーション」を設計する力こそが新たなビジネスを創造し、成長させることができると信じています。 ”世界の需要と供給をつなぐ”をミッションに、マーケティングの持つ本質的価値を最大化し、創造を形にして世に貢献して行きたいと考えています 【当社の2030ビジョン】 「マーケティングドリブンの事業展開で、時価総額1兆円企業へ」 |