【内部監査・研修企画※リーダー候補】ITクラウドサービスで創業から21期増収増益/『働きがいのある会
- マネジメント
- 転勤なし
- 残業月30時間以内
- 上場企業
- 完全週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 年間休日120日以上
募集概要
| 会社名 | 中小企業向けITサービス企業 |
| ポジション | 【内部監査・研修企画※リーダー候補】ITクラウドサービスで創業から21期増収増益/『働きがいのある会 |
| 年収 | 580万〜900万 ※昇給年1回/賞与年2回 ※時間外労働の有無に関わらず月20時間相当分の時間外手当を支給 |
| 募集背景 | 同社は年間200名以上の社員が入社しており、会社規模が急拡大しています。不正検出や不正防止のため、既存ルール・仕組みの検証と改善活動及び社員向けの研修企画に取り組んでいただける方を募集します。 |
| JOB-No. | 302539 |
仕事の内容
業務監査対応のリーダーとして、業務監査業務と研修の企画運営をご担当いただきます。
※業務監査と不正防止研修の業務ウェイトについては7：3、入社後最初にご対応いただく資料作成時は3：7（研修に重き）程度を想定されています。
【具体的には】
■不正防止に関わる研修
・まずは中途入社対象に実施します。その後、新卒社員、ラクスグループ全社員へと対象範囲を広げていく予定です。
■内部監査（業務監査）
・監査計画の策定、監査の実施、監査調書作成、役員会への監査報告
・全社的な業務フローの把握・検証とモニタリングの実施を計画しています。
※業務監査と不正防止研修の業務ウェイトについては7：3、入社後最初にご対応いただく資料作成時は3：7（研修に重き）程度を想定されています。
【具体的には】
■不正防止に関わる研修
・まずは中途入社対象に実施します。その後、新卒社員、ラクスグループ全社員へと対象範囲を広げていく予定です。
■内部監査（業務監査）
・監査計画の策定、監査の実施、監査調書作成、役員会への監査報告
・全社的な業務フローの把握・検証とモニタリングの実施を計画しています。
応募要件
| 必須条件 |
【下記の要件を満たす方】 ■事業会社にて内部監査業務（業務監査）の経験3年以上 |
| 歓迎する経験 |
■研修の企画運営経験 ■同業界でのご経験をお持ちの方 ■内部統制知識 |
| 求める人材 |
■改善意欲が高い ■導入効果や改善効果を定量的に分析できる ■定性的に捉えるだけでなく、ゴールへのアプローチが実践的 ■行動力がある ■同社リーダーシッププリンシプルに共感できる方 |
担当キャリアアドバイザーより
応募詳細
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区千駄ヶ谷 |
| 勤務時間 |
9時〜18時 |
| 年収 | 580万〜900万 ※昇給年1回/賞与年2回 ※時間外労働の有無に関わらず月20時間相当分の時間外手当を支給 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 海外健康保険、予防接種費用負担 通勤手当（上限10万円／月） 残業手当 深夜手当 赴任手当 出張手当 海外勤務手当 家族手当(3万/月：1人、5万/月：2人、6万/月：3人以上) 年4回の業務での帰国、2回の休暇での帰国あり。※会社負担で最大6回の帰国 ベビーシッター補助制度 社内サークル 社内交流イベント |
| 休日・休暇 | 土曜日 日曜日 祝祭日 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 産前産後休暇 子の看護休暇 バックアップ休暇 |
この会社について
| 事業内容 |
■中小企業向けの自社開発クラウドサービス（APS）の提供 ■レンタルサーバー・WEB制作支援 ■その他、IT技術者派遣、サイト運営 |
| 設立 | 2000年 |
| 資本金 | 37,837万 |
| 従業員数 | 160人 |
| 会社の特徴 |
■IT技術で中小企業を強くすることをモットーに、これまで25000社を超えるお客様に自社開発したクラウドサービスを提供している。 ■米国に販売子会社を有し、現地に進出している日系企業及び米国企業向けのサービスも展開している。 |