金融事業管理メンバー
- マネジメント
- 転勤なし
- 上場企業
- 資格取得を応援
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
募集概要
会社名 | 医療・介護に特化した人材サービス会社 |
ポジション | 金融事業管理メンバー |
年収 | 347万〜430万 ※基本給:240,000円~300,000円 ※給与改定(年1回/考課結果による) ※超過勤務手当:超過勤務手当を別途1分単位で毎月支給 ※スキルアップ手当:15万円 |
募集背景 | 事業成長・業容拡大にともなう人員増強のため |
JOB-No. | 303410 |
仕事の内容
金融事業における管理業務全般をお任せします。
【具体的には】
<金融事業の送金/債権管理業務>
■問い合わせ対応(チームで1日平均15件受電)
■申込書類チェック~送金までの業務
■債権管理
■資金繰り
■金融事業子会社決算業務
■その他付随業務
【ゆくゆくお任せしたいこと】※ご経験によってはご入社直後から
■メンバーマネジメント(2~4名)※業務管理・育成等
■金融事業におけるリスクマネジメント(与信管理含む)
■金融事業における管理業務に関連するビジネスプロセス設計
など
【本ポジションの魅力】
■事業の成長を体感しながら、財務・経理/法務を基点とした管理業務の経験を積むことができます
■ビジネススキル全般(実行力、問題解決力、コミュニケーション、タスク管理、ITリテラシー等)が身につきます
■業務設計力が身につきます
■ゆくゆくはチームマネジメントにも挑戦できます
【具体的には】
<金融事業の送金/債権管理業務>
■問い合わせ対応(チームで1日平均15件受電)
■申込書類チェック~送金までの業務
■債権管理
■資金繰り
■金融事業子会社決算業務
■その他付随業務
【ゆくゆくお任せしたいこと】※ご経験によってはご入社直後から
■メンバーマネジメント(2~4名)※業務管理・育成等
■金融事業におけるリスクマネジメント(与信管理含む)
■金融事業における管理業務に関連するビジネスプロセス設計
など
【本ポジションの魅力】
■事業の成長を体感しながら、財務・経理/法務を基点とした管理業務の経験を積むことができます
■ビジネススキル全般(実行力、問題解決力、コミュニケーション、タスク管理、ITリテラシー等)が身につきます
■業務設計力が身につきます
■ゆくゆくはチームマネジメントにも挑戦できます
応募要件
必須条件 |
【いずれかの経験がある方】 ■管理業務の経験が1年以上ある方(経理/法務/営業事務など) ■数値を扱った業務経験が1年以上ある方 【必須スキル】 ■PCスキル:Excel(四則演算、表作成、IF関数、ピボットテーブル、VLOOKUP関数) ■基礎的なビジネスマナー ■タスク管理能力 |
歓迎する経験 |
■上場会社でのバックオフィス業務のご経験が1年以上ある方 ■顧客との折衝経験が1年以上ある方(営業・コールセンターでの業務等) ■ITリテラシーの高い方(Officeだけでなく複数ツールを並行しての業務遂行ができる方) ■マネジメント/育成経験がある方 ■業務改善経験がある方 ■会計知識:簿記3級、又はそれ相当の会計知識 |
求める人材 |
■できない!と否定から入るのではなく実現するための方法を考えて、行動できる方 ■支援とリスクのバランスを鑑み、No!というべき時にはっきりと言える方 ■サポートマインドがある方(私は私ではなく、チームに対する意識を持ちサポートし合う) ■幅広い業務領域の中で、楽しみながら課題発見→解決ができる方 ■愚直に業務遂行ができる責任感をお持ちの方 ■成長意欲があり、自ら進んで業務を吸収しようとする方 |
担当キャリアアドバイザーより
■事業の成長を体感しながら、財務・経理/法務を基点とした管理業務の経験を積むことができます
■ビジネススキル全般(実行力、問題解決力、コミュニケーション、タスク管理、ITリテラシー等)が身につきます
■ビジネススキル全般(実行力、問題解決力、コミュニケーション、タスク管理、ITリテラシー等)が身につきます
応募詳細
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都 港区 |
勤務時間 |
9時〜18時 ※※定時の1時間30分後完全退社ルール |
年収 | 347万〜430万 ※基本給:240,000円~300,000円 ※給与改定(年1回/考課結果による) ※超過勤務手当:超過勤務手当を別途1分単位で毎月支給 ※スキルアップ手当:15万円 |
待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 残業手当 交通費支給(月35,000円まで※通勤定期)スキルアップ手当(150,000円)従業員持株制度 書籍購入制度 資格取得支援制度 ベビーシッター利用補助制度 |
休日・休暇 | 祝祭日 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制 GW 産前産後休暇 アニバーサリー休暇 介護看護休暇 妊婦特別休暇 |
この会社について
事業内容 |
≪医療・介護に特化した人材サービス事業≫ 介護・医療・アクティブシニアという3つの分野を柱に持ち、 ・人材紹介サイトの運営 ・求人情報サイトの運営 ・コミュニティサイトの運営 ・人材紹介サービス などを中心に手がけております。 |
設立 | 2003年 |
資本金 | 224,668万 |
従業員数 | 207人 |
会社の特徴 |
■北は北海道から南は九州まで、全国展開している企業です。 ■社員を財産と考える経営理念を持ち、表彰制度や、福利厚生制度が非常に充実しております。女性にとって優しい会社です。 ■社内ベンチャー制度も取り入れており、キャリア志向の強い方にも適した環境です。 |