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HR Tech事業会社の求人情報詳細

経営企画
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上

募集概要

会社名 HR Tech事業会社
ポジション 経営企画
年収 600万〜1100万
※月40時間該当分の固定残業手当(年収600万の場合:117,400円、年収1,100万の場合:215,200円)を含む
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※昇給:年2回
募集背景 サービス・組織拡張に伴う事業拡大を図るためです。
JOB-No. 303103

仕事の内容

近い将来のIPOの実現を目指し、事業成長をより加速するために、
経営層から現場担当者まで、多様な人材と連携しながら、
事業全体および各事業の戦略立案の支援、
予算や目標数値の策定・管理、各種プロジェクトの推進・管理などを行います。

【具体的な業務】
■全社の主要KPIのダッシュボード構築
■事業戦略に沿った組織再編
■セールスのオペレーション設計
■カスタマースコア設計
■Salesforceの再設計
■IPOに向けた内部統制整備
■中期事業計画や年度予算の策定・推進・進捗管理
■事業戦略に沿った事業計画策定
■会社の主要KPIの見直し
■新規事業の戦略策定支援
■経営会議の議事進行、管理、経営視点での提言
■中長期の全社課題の洗い出し
■事業計画に沿った予実管理
■複数の部署を横断したプロジェクトの企画、推進
■既存事業における課題の定性、定量分析

応募要件

必須条件 【下記の要件を満たす方】
■プロフェッショナルファームでの実務経験2年以上
■本社企画部門(経営企画、総合企画、事業戦略、財務戦略等)経験
■高いExcelスキル
■同社のミッション、バリューへの共感
歓迎する経験 ■Excelでのモデリングスキル
■Salesforce構築のプロジェクト経験
■SaaS業界での実務経験
■上場関連の業務経験
■大企業での勤務経験
求める人材 ■経営陣やステークホルダーと密に連携をとりつつ、ご自身の意思決定のもと自立的・能動的にアクションプラン策定から実行まで遂行できる方
■抽象的な課題に対して自律的に取り組み解を出せる方
■誠実で冷静に物事を判断できる方
■関係部署との連携が必要なため、チームワークを得意とする方
■同社のコアバリュー4つを体現できる方

担当キャリアアドバイザーより

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メンバーの平均残業時間
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応募詳細

雇用形態 正社員
勤務地 東京都 中央区
勤務時間 10時〜19時
※フレックスタイム制(実働8時間)
※コアタイム:11:00~16:00
年収 600万〜1100万
※月40時間該当分の固定残業手当(年収600万の場合:117,400円、年収1,100万の場合:215,200円)を含む
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※昇給:年2回
待遇・福利厚生 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険  通勤手当(月額上限3万円、実費支給)、リモートワーク手当、リファラル採用紹介手当、ピアボーナス、OJT、Off JT、メンター制度、スキルアップ研修
休日・休暇 土曜日 日曜日 祝祭日 年末年始 有給休暇 リフレッシュ休暇

この会社について

事業内容 HR Tech事業
設立 2020年
資本金 非公開
従業員数 130人
会社の特徴 ■ホールディングスカンパニー。
■人材採用の管理システムや適性検査、採用ターゲティング広告サービスなど、独自のプロダクトの提供を通じて、採用担当者の業務効率化と採用成功に貢献するサービスを提供する企業です。

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